← 返回 谁在招聘 Who Is Hiring

[广州 / 线下] AI + Web3团队诚聘: Bitcoin创新开发工程师 薪水 12-25K RMB

谁在招聘 Who Is Hiring · Issue #1258 · 最近更新时间:

公司

-

职位

[广州 / 线下] AI + Web3团队诚聘: Bitcoin创新开发工程师 薪水 12-25K RMB

地点

广州 / 线下

薪资

12-25K RMB

雇佣类型

-

时区

-

远程

职位概述

比特鹰是国内领先的 AI + Web3 公司。 投身时代的浪潮,把握未来的机遇,与我们一起稳稳抓住未来十年风口。 公司资金充沛,营收稳定,不依赖外部融资。 团队很年轻,技术氛围好,福利待遇高:餐饮租房补贴+奖金+期权+带薪年假。 来比特鹰,实现 10 倍能力成长和 10 倍财富成长。

职责描述

-

任职要求

薪酬说明

联系方式

-

项目叙述

比特鹰是国内领先的 AI + Web3 公司。 投身时代的浪潮,把握未来的机遇,与我们一起稳稳抓住未来十年风口。 公司资金充沛,营收稳定,不依赖外部融资。 团队很年轻,技术氛围好,福利待遇高:餐饮租房补贴+奖金+期权+带薪年假。 来比特鹰,实现 10 倍能力成长和 10 倍财富成长。 我们的优势 1、国内唯一的进行 Bitcoin 底层开发的团队 2、技术大牛多,都是超 5 年链上开发经验的 3、接受对 Web3 热爱的传统开发,不会可以学 4、团队 30 多人,拥有开发、产品、营销闭环 5、高薪之外,还有非常多的福利、奖金 你要做什么 ● 参与 Bitcoin 原生创新资产协议的研究、设计与开发 ● 探索新的资产发行、转移、交易等协议机制 ● 研究并实现基于 RGB 的 Swap / 交易基础设施 ● 跟进 Bitcoin、Lightning、RGB 等前沿技术,快速做 PoC 和产品化验证 我们希望你 ● 有较强的工程能力和学习能力 ● 对 Bitcoin 底层技术真正感兴趣 ● 熟悉 Rust / C++ / 区块链开发优先 ● 不会 Bitcoin 协议开发也可以,我们愿意培养 ● 比起“按需求写代码”,更希望你喜欢研究问题、创造新东西

General

比特鹰是国内领先的 AI + Web3 公司。 投身时代的浪潮,把握未来的机遇,与我们一起稳稳抓住未来十年风口。 公司资金充沛,营收稳定,不依赖外部融资。 团队很年轻,技术氛围好,福利待遇高:餐饮租房补贴+奖金+期权+带薪年假。 来比特鹰,实现 10 倍能力成长和 10 倍财富成长。 我们想找一位愿意真正深入 Bitcoin 底层、一起做新东西的工程师。 这里不是做成熟业务的重复开发,而是探索 Bitcoin 还没有被充分开发出来的可能性。 我们的优势 1、国内唯一的进行 Bitcoin 底层开发的团队 2、技术大牛多,都是超 5 年链上开发经验的 3、接受对 Web3 热爱的传统开发,不会可以学 4、团队 30 多人,拥有开发、产品、营销闭环 5、高薪之外,还有非常多的福利、奖金 你要做什么 ● 参与 Bitcoin 原生创新资产协议的研究、设计与开发 ● 探索新的资产发行、转移、交易等协议机制 ● 研究并实现基于 RGB 的 Swap / 交易基础设施 ● 跟进 Bitcoin、Lightning、RGB 等前沿技术,快速做 PoC 和产品化验证

完整度元数据

总分

44

等级

F

候选人决策分

43

可信度分

1

缺失字段:company, responsibilities, employment_type, contact

薄弱字段:salary

风险标记:company-missing, contact-missing

仅评论补充字段:无

评分明细

  • title:10/10 · 来源:title
  • company:0/14 · 来源:none
  • location:9/9 · 来源:derived
  • salary:10/14 · 来源:derived
  • responsibilities:0/11 · 来源:none
  • requirements:9/9 · 来源:body
  • work_mode:5/5 · 来源:derived
  • employment_type:0/4 · 来源:none
  • contact_channels:0/15 · 来源:none
  • credibility:1/9

标签:needs-info

查看原始 GitHub Issue

免责声明:Rebase 社区的所有招聘信息均由招聘方自行发布,平台仅负责排版与编辑,不对其合法性与真实性承担责任,请注意甄别。

来源仓库:rebase-network/who-is-hiring