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金融科技公司诚聘 岗位部门: 数据、出入金、产研、人力、财务、营销、风控

谁在招聘 Who Is Hiring · Issue #774 · 最近更新时间:

公司

金融科技公司

职位

金融科技公司诚聘 岗位部门: 数据、出入金、产研、人力、财务、营销、风控

地点

除岗位一、二,其他base吉隆坡,优秀可谈。 远程 上海徐汇区/上海静安区/深圳南山区

薪资

面议 面议

雇佣类型

全职

时区

-

远程

职位概述

公司是金融服务领域的领先集团,以金融科技为核心,提供传统的线上金融交易平台。 公司的总部位于新加坡,业务遍及全球,在伦敦、达拉斯、悉尼、香港、迪拜、吉隆坡以及全球范围内的其他大型城市设有运营中心。作为金融交易领域的领先者,公司希望通过与曼联足球俱乐部的合作扩大其品牌影响力。团队氛围好,压力小,结果导向,愉快合作,公司负责人很好相处。

职责描述

-

任职要求

-

薪酬说明

联系方式

项目叙述

公司是金融服务领域的领先集团,以金融科技为核心,提供传统的线上金融交易平台。 公司的总部位于新加坡,业务遍及全球,在伦敦、达拉斯、悉尼、香港、迪拜、吉隆坡以及全球范围内的其他大型城市设有运营中心。作为金融交易领域的领先者,公司希望通过与曼联足球俱乐部的合作扩大其品牌影响力。团队氛围好,压力小,结果导向,愉快合作,公司负责人很好相处。 岗位一、数据部门负责人 薪酬:面议 base:远程 **岗位职责​ 制定公司数据战略规划,结合金融科技业务需求,构建数据驱动的决策体系,引领公司数据化转型。​ 统筹数据团队建设,负责数据分析师、数据工程师等人员的招聘、培训、绩效考核与职业发展规划,提升团队整体战斗力。​ 主导数据仓库、大数据平台等数据基础设施的搭建与优化,确保数据存储、处理和分析的高效性与稳定性。​ 深入挖掘金融业务场景数据价值,通过数据分析和建模,为公司产品设计、风险控制、市场营销等提供决策支持和可行性方案。​ 推动跨部门数据协作,与产研、风控、业务等部门紧密合作,解决数据共享与应用过程中的问题,促进数据在公司内的流通与价值释放。​ **任职要求​ 本科及以上学历,计算机科学、统计学、数学、金融学等相关专业优先。​ 8 年以上数据分析、数据管理相关工作经验,3 年以上团队管理经验,有金融科技行业工作背景者优先。​ 精通 Hadoop、Spark、Hive 等大数据技术,熟悉 SQL、Python 等数据处理与分析工具,具备扎实的数据建模和算法基础。​ 对金融业务有深刻理解,熟悉信贷、支付、理财等金融场景,能从数据角度洞察业务问题并提出解决方案。​ 具备优秀的沟通协调能力、战略规划能力和创新思维,能够带领团队应对复杂的数据挑战。 岗位二、市场营销经理(品牌营销) 薪酬:面议 base:上海徐汇区/上海静安区/深圳南山区 **岗位情况 所属小组Branding andMarketing team 细分团队:brand team, CN/EN content team 以及design team 汇报对象:CEO 团队20-30人(来自HK,KL,UAE以及CN remote成員) 其他岗位: 数据部门:数据分析经理。 出入金部门:出入金部门负责人、出入金管理经理。 产研部门:技术总监/CTO、产品总监、运维总监。 人力财务:人力资源经理、财务总监、财务经理。 风控部门:风控总监、风控经理。

General

公司是金融服务领域的领先集团,以金融科技为核心,提供传统的线上金融交易平台。 公司的总部位于新加坡,业务遍及全球,在伦敦、达拉斯、悉尼、香港、迪拜、吉隆坡以及全球范围内的其他大型城市设有运营中心。作为金融交易领域的领先者,公司希望通过与曼联足球俱乐部的合作扩大其品牌影响力。团队氛围好,压力小,结果导向,愉快合作,公司负责人很好相处。 薪资福利待遇:经理级、总监级,面试后综合定级定薪。 地点:除岗位一、二,其他base吉隆坡,优秀可谈。 联系方式:tg(微信同)@eviel00 工作性质:全职 **tg@eviel00 **欢迎在我的频道查看更多交易所在招岗位https://t.me/web3jobs_Ari 岗位一、数据部门负责人 薪酬:面议 base:远程 **岗位职责​ 制定公司数据战略规划,结合金融科技业务需求,构建数据驱动的决策体系,引领公司数据化转型。​ 统筹数据团队建设,负责数据分析师、数据工程师等人员的招聘、培训、绩效考核与职业发展规划,提升团队整体战斗力。​ 主导数据仓库、大数据平台等数据基础设施的搭建与优化,确保数据存储、处理和分析的高效性与稳定性。​ 深入挖掘金融业务场景数据价值,通过数据分析和建模,为公司产品设计、风险控制、市场营销等提供决策支持和可行性方案。​ 推动跨部门数据协作,与产研、风控、业务等部门紧密合作,解决数据共享与应用过程中的问题,促进数据在公司内的流通与价值释放。​ **任职要求​ 本科及以上学历,计算机科学、统计学、数学、金融学等相关专业优先。​ 8 年以上数据分析、数据管理相关工作经验,3 年以上团队管理经验,有金融科技行业工作背景者优先。​ 精通 Hadoop、Spark、Hive 等大数据技术,熟悉 SQL、Python 等数据处理与分析工具,具备扎实的数据建模和算法基础。​ 对金融业务有深刻理解,熟悉信贷、支付、理财等金融场景,能从数据角度洞察业务问题并提出解决方案。​ 具备优秀的沟通协调能力、战略规划能力和创新思维,能够带领团队应对复杂的数据挑战。 岗位二、市场营销经理(品牌营销) 薪酬:面议 base:上海徐汇区/上海静安区/深圳南山区 **岗位情况

所属小组Branding andMarketing team

细分团队:brand team, CN/EN content team 以及design team 汇报对象:CEO 团队20-30人(来自HK,KL,UAE以及CN remote成員)

其他岗位

数据部门:数据分析经理。 出入金部门:出入金部门负责人、出入金管理经理。 产研部门:技术总监/CTO、产品总监、运维总监。 人力财务:人力资源经理、财务总监、财务经理。 风控部门:风控总监、风控经理。 tg@eviel00 其他岗位:欢迎在我的频道查看更多交易所在招岗位及jd https://t.me/web3jobs_Ari

完整度元数据

评分:80 · 等级:B

缺失字段:responsibilities

标签:无

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