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[Shenzhen/Remote] Crypto交易所招聘早期核心岗位诚聘 交易所前端开发 Leader/前端开发工程师 / 资深工程师 3(IOS、Android 、WEB 各一位)/测试 Leader /运维 Leader/产品总监/首席 UI/UX 设计师(Chief UI/UX Designer)/ Financial Assistant 薪水 RMB/USD/HKD

谁在招聘 Who Is Hiring · Issue #910 · 最近更新时间:

公司

Crypto交易所

职位

[Shenzhen/Remote] Crypto交易所招聘早期核心岗位诚聘 交易所前端开发 Leader/前端开发工程师 / 资深工程师 3(IOS、Android 、WEB 各一位)/测试 Leader /运维 Leader/产品总监/首席 UI/UX 设计师(Chief UI/UX Designer)/ Financial Assistant 薪水 RMB/USD/HKD

地点

Shenzhen/Remote

薪资

+年终(USDT),双休,国内外团建旅游,足够发展和发挥空间。

雇佣类型

全职

时区

要求:(GMT+8优先,可覆盖核心工作时间,可适应国际分布式团队协作)

远程

职位概述

公司/团队介绍 储备阶段Crypto交易所(当前几十人),为全球提供现货、合约、期权等衍生品等交易产品。 目前招聘技术人员需要在深圳现场办公3/4个月,之后就可以远程办公。其他职位是前期出差,后期一直远程。 公司后期不会做中国市场, 主要做海外的。 前期在深圳办公,公司解决全季酒店住宿,机票等。

职责描述

-

任职要求

薪酬说明

联系方式

项目叙述

公司/团队介绍 储备阶段Crypto交易所(当前几十人),为全球提供现货、合约、期权等衍生品等交易产品。 目前招聘技术人员需要在深圳现场办公3/4个月,之后就可以远程办公。其他职位是前期出差,后期一直远程。 公司后期不会做中国市场, 主要做海外的。 前期在深圳办公,公司解决全季酒店住宿,机票等。 岗位要求、职责 Position 一: 交易所前端开发 Leader PS: 1、本科及以上学历,计算机相关专业优先。 2、. 5 年以上前端开发经验,3 年以上团队管理经验,希望具备交易平台(CEX/DEX)经验。 3、精通 Flutter 及熟悉其他主要前端相关的技术栈。 4、具有良好的系统架构设计能力,熟悉前后端分离、微前端等架构。 5、熟悉版本控制(Git)、构建工具(Webpack、Vite 等)及自动化部署。 备注: 前端的主要技术栈:app 端 flutter,web 用 react 。 IOS 和安卓开发工程师除了基础的要求,还需要对 app 端的安全,网络优化,性能优化有相关的经验。 前端 Leader 需要对 APP 和 WEB 都有具体的工作经验。 Position 二: 前端开发工程师 / 资深工程师 3(IOS、Android 、WEB 各一位) PS: 1、计算机相关专业本科及以上学历,2 年以上(工程师)或 5 年以上(资深工程师)前端Web3/CEX/DEX开发经验。 2、精通 Flutter 等主要的技术栈。 3、熟悉主流前端框架(React、Vue 或 Angular)。 4、熟悉版本控制工具(Git)、构建工具(Webpack、Vite 等)。 5、了解 RESTful API、WebSocket 等数据接口调用方式。 6、具备良好的编码规范和文档编写能力。 Position 三: 测试 Leader PS: 1、本科及以上学历,计算机相关专业优先;同业相关岗位的经验(CEX/DEX):3-7年以上软件测试经验,1/5 年以上测试团队管理经验。 2、熟悉主流自动化测试框架(如 Pytest、Selenium、JMeter、Postman、Robot Framework 等)。 3、精通 API 测试、性能测试、安全测试及自动化测试实施。 4、熟悉Blockchain、crypt-或金融交易系统优先(撮合系统、撮合延迟、清结算机制)。 5、具备 CI/CD 流程经验(如 Jenkins、GitLab CI、Docker、K8s)。 6、具备强烈的质量意识、逻辑分析能力及抗压能力。

General

公司/团队介绍 储备阶段Crypto交易所(当前几十人),为全球提供现货、合约、期权等衍生品等交易产品。 目前招聘技术人员需要在深圳现场办公3/4个月,之后就可以远程办公。其他职位是前期出差,后期一直远程。 公司后期不会做中国市场, 主要做海外的。 前期在深圳办公,公司解决全季酒店住宿,机票等。 薪资福利待遇 Basic salary+年终(USDT),双休,国内外团建旅游,足够发展和发挥空间。 地点 工作地点:Remote

完整度元数据

总分

79

等级

C

候选人决策分

56

可信度分

9

缺失字段:responsibilities

薄弱字段:salary

风险标记:无

仅评论补充字段:无

评分明细

  • title:10/10 · 来源:title
  • company:14/14 · 来源:derived
  • location:9/9 · 来源:title
  • salary:4/14 · 来源:derived
  • responsibilities:0/11 · 来源:none
  • requirements:9/9 · 来源:body
  • work_mode:5/5 · 来源:body
  • employment_type:4/4 · 来源:body
  • contact_channels:15/15 · 来源:body
  • credibility:9/9

标签:无

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